Постановление Администрации города Владимира от 07.12.2017 № 4128

О проведении XXVI городского конкурса «Педагог года»

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИМИРА

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИМИРА

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

07.12.2017                                                                                             4128

 

 

О проведении XXVI городского

конкурса «Педагоггода»

 

 

В целях повышения престижапедагогической профессии, выявления новых имен талантливых педагогическихработников гладимира, их поддержки и поощрения,достижения общественного признания учительского труда и стимулированияпедагогического творчества

 

постановляю:

 

1. Утвердить Положение о XXVI городском конкурсе «Педагоггода» (далее - Конкурс) (приложение №1).

2. Утвердить состав организационногокомитета по проведению Конкурса (приложение № 2).

3. Управлению образованияадминистрации гладимира организовать  и провести Конкурс согласно плану работыуправления образования администрации г.Владимира на 2018 год.

4. Финансирование расходов напроведение Конкурса осуществлять в пределах средств, утвержденных в бюджетегорода на 2018 год по управлению образованияадминистрации гладимира.

5. Опубликоватьданное постановление на официальном сайте органов местного самоуправлениягорода Владимира.

6. Контроль за исполнением постановления возложить наначальника управления образования администрации гладимира.

 

 

И.о. главы администрациигорода В.А. Гарев

 

 

Приложение № 1

УТВЕРЖДЕНО

постановлением

администрации

города Владимира

от 07.12.20174128

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о XXVI городском конкурсе «Педагоггода»

 

I. Общие положения

Конкурс проводитсяадминистрацией города Владимира, управлением образования администрации гладимира, муниципальнымбюджетным образовательным учреждением дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов г.Владимира «Городскойинформационно-методический центр» (далее - МБОУДПО «ГИМЦ») при участии заинтересованных лиц и организаций.

 

II. Цель Конкурса

Создание условий для развитиятворческого потенциала и самореализации молодых педагогических работников;формирования гражданской позиции молодых педагогических работников; активногопрофессионального отношения к совершенствованию системы образования.

Задачи Конкурса:

- представление педагогическомусообществу лучших образцов профессиональной деятельности молодых педагогов;

- создание условий длясамовыражения творческой и профессиональнойиндивидуальности, реализации личностного потенциала молодых педагогов;

- расширение диапазонапрофессионального общения;

- обеспечение стабильностикадровых ресурсов системы образования;

- стимулирование дальнейшегопрофессионального роста молодых педагогов;

- активизация работыадминистрации образовательных организаций с молодыми педагогами.

 

III. Участники Конкурса

В Конкурсе могут принять участиепедагогические работники образовательных организацийвсех типов и видов, в том числе преподаватели высших учебных заведений,работающие по совместительству в общеобразовательных и дошкольных организациях, организацияхдополнительного образования  со стажемработы не более пяти лет на начало проведенияКонкурса. Возраст участников Конкурса не ограничивается.

Выдвижение кандидатов можетпроводиться:

- решением педагогического совета(коллектива) образовательного учреждения, совета образовательной организации;

- обучающимися и родителями(родительским комитетом, попечительским советом) образовательного учреждения;

- инициативной группой коллег;

- посредством самовыдвижения.

Участие в Конкурсе являетсядобровольным.

 

IV. Организация и проведениеКонкурса

Для организации ипроведения Конкурса создается организационный комитет. Организационный комитетпо проведению Конкурса (далее - оргкомитет) определяет концепцию Конкурса,порядок его проведения, Положение о Конкурсе, состав жюри, текущуюдокументацию, смету расходов, а также сроки проведения всех этапов Конкурса, ихсодержание и критерии оценок.

Оргкомитет:

- проводитработу по привлечению к участию в Конкурсе творчески работающих молодыхпедагогов города;

- формирует творческуюгруппу для проведения финала Конкурса (сценаристов, художников, режиссера идр.);

- обеспечивает освещение всехэтапов Конкурса в средствах массовой информации;

-проводит работу по привлечению внебюджетных источников финансирования Конкурса;

- формирует иутверждает состав жюри Конкурса.

Жюри Конкурса.

Членами жюри могутбыть работники образовательных организаций, научных, методических учреждений,органов управления, творческих союзов и центров, представители общественности.

Жюри оцениваеткачество материалов, представленных участниками Конкурса, степень владения имитехникой и методикой урока, занятия, коммуникативные качества. Члены жюриприсутствуют на открытых уроках, занятиях финалистов, разрабатывают критерии оценки уровня их квалификации ипрофессионализма, разрабатывают систему оценки конкурсантов.

Жюри имеет правона определение номинаций Конкурса.

Жюри определяетпобедителя, лауреатов и объявляет их имена на торжественной церемониинаграждения.

Решениежюри принимается в том случае, если за него проголосовало более половинысостава. (По мере необходимости жюри может привлекать дополнительноспециалистов с целью экспертизы материалов, представленных конкурсантами). Жюрине комментирует результаты голосования.

 

V. Порядок представлениядокументов и материалов в оргкомитет

В оргкомитет Конкурсапредставляются:

- личное заявление кандидата научастие в Конкурсе, согласие на обработку персональных данных;

- анкета участника;

- две фотографии: портретпедагога и жанровая цветная фотография с урока, занятия или внеклассногомероприятия (в электронном виде, в форматах JPEG, TIFF);

- представление образовательнойорганизации;

-«эссе» – размышление на тему «Если бы я был министром образования современнойРоссии…»;

-представление  «Я – педагог XXI века?!»(длительностью до 5 минут) (в формате видео или PowerPoint);

- описание педагогических достижений «У меня этополучается» (проекты, педагогические приемы, система работы с детьми,родителями, социальными партнерами, проведение акций и др.).

Материалы оформляются на бумажных(кроме представления) и электронных носителях.

Представленные в оргкомитетдокументы и материалы не рецензируются и не возвращаются.

 

VI. Этапы проведения Конкурса

Конкурс проводится в два этапа.

Отборочный этап:

- представление документов иматериалов на Конкурс;

- «эссе» – размышление на тему«Если бы я был министром образования современной России…», представление «Я –педагог XXI века?!», описание педагогических достижений «У меня этополучается»;

- предъявление и защита педагогических достижений «У меня этополучается» (в формате печа-куча);

- анализ представленных наКонкурс материалов членами жюри, подведение итогов отборочного тура.

По итогам отборочного тураопределяются финалисты Конкурса. Количественный состав участников финальноготура определяет жюри Конкурса.

Финальный этап:

- открытые урокии занятия конкурсантов в образовательных организациях города (регламент – 30 минут);

- самоанализ уроков и занятий(регламент – 10 минут, включая вопросы жюри);

- лаборатория педагогическихнаходок «Научился сам, научи другого» (практическое занятие, демонстрирующеепедагогические достижения конкурсанта) (20 минут);

- определение победителя и лауреатов по итогам конкурсных испытаний;

- торжественная церемониянаграждения.

 

VII. Итоги Конкурса, награждениеучастников

По итогам Конкурса жюриопределяет двух победителей в номинациях «Лучший педагог системы дошкольногообразования» и «Лучший педагог  общего(дополнительного) образования» и девять лауреатов.

Победители Конкурса награждаются премией вразмере по 10 000 руб. (Десять тысяч рублей).

Лауреаты Конкурса награждаютсяпремией в размере по 8 000 руб. (Восемь тысяч рублей).

Победителям и лауреатам Конкурсавручаются Дипломы администрации города Владимира.

Всем участникам Конкурсавручаются Благодарственные письма управления образования администрации гладимира.

По предложению жюри оргкомитетоммогут быть утверждены специальные поощрительные призы участникам Конкурса.

По предложению жюри оргкомитетом могут бытьутверждены специальные поощрительные призы участникам Конкурса.

Учредители Конкурса, спонсоры, общественныеорганизации и частные лица могут устанавливать призы участникам Конкурса, окоторых должно быть заявлено в оргкомитет до начала финального тура Конкурса.

Награждение победителей и лауреатов Конкурса осуществляется впределах средств, предусмотренных на данные цели в рамках проведения городскихмассовых мероприятий по управлению образования администрации гладимира в 2018 году.

 

VIII. ПопуляризацияКонкурса

Для создания благоприятного имиджа Конкурса оргкомитетобеспечивает освещение подготовки, хода и результатов Конкурса в средствахмассовой информации, на сайтах управления образования администрации гладимира и МБОУДПО «ГИМЦ», выпуск и распространениеинформационных материалов, съемку видеофильмов, публикацию работ лауреатов внаучно-методических сборниках, информационных вестниках, создание банка данныхКонкурса.

 

 

Приложение № 2

УТВЕРЖДЕНО

постановлением

администрации

города Владимира

от 07.12.2017 № 4128

 

 

СОСТАВ

организационного комитета попроведению Конкурса

 

Малик

Елена Сергеевна

- начальник управления образования администрации гладимира, председатель оргкомитета;

Алексеенко

Евгений Геннадьевич

 

- заместитель начальника управления образования администрации гладимира по развитию системы образования;

Пенькова

Ирина Ивановна

 

 

- заместитель начальника управления образования администрации гладимира по вопросам общего и дополнительного образования, заместитель председателя оргкомитета;

Малик Александр Васильевич

- и.о. начальника управления по делам молодежи администрации города Владимира;

Волосова

Надежда Александровна

- председатель Владимирской городской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ (по согласованию);

Горбачева

Лариса Илиодоровна

- директор МБОУДПО «ГИМЦ», Почетный работник общего образования РФ;

Жукова

Светлана Ивановна

- заместитель директора МБОУДПО «ГИМЦ», Почетный работник общего образования РФ;

Захарова

Вера Николаевна

- руководитель структурного подразделения МБОУДПО «ГИМЦ»;

Бурмистрова

Оксана Геннадьевна

- методист МБОУДПО «ГИМЦ»;

 

Сергеева

Ольга Вячеславовна

- методист МБОУДПО «ГИМЦ»;

 

Сергеева

Татьяна Николаевна

- методист МБОУДПО «ГИМЦ», Заслуженный учитель РФ;

Шаршина

Татьяна Борисовна

- заместитель директора МБОУДПО «ГИМЦ», Почетный работник общего образования РФ.