Закон Владимирской области от 11.12.2017 № 109-ОЗ

О внесении изменения в статью 3 Закона Владимирской «О соотношении должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Владимирской области, а также установлении типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы во Владимирской области»

Вносится Губернатором

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

ВЛАДИМИРСКАЯОБЛАСТЬ

 

ЗАКОН

 

 

Овнесении изменения в статью 3 ЗаконаВладимирской

«О соотношении должностей муниципальной службы и должностейгосударственной гражданской службы Владимирской области, а также установлениитиповых квалификационных требований для замещения должностей муниципальнойслужбы во Владимирской области»

 

 

ПринятЗаконодательным Собранием области  29ноября 2017 года

 

 

Статья 1

Внести в статью 3 Закона Владимирской области от 4 июля2007 года 78-ОЗ «О соотношении должностей муниципальной службы и должностейгосударственной гражданской службы Владимирской области, а также установлениитиповых квалификационных требований для замещения должностей муниципальнойслужбы во Владимирской области» (Владимирские ведомости, 2007, 11 июля, 12декабря; 2008, 19 ноября; 2009, 6 августа, 19 августа, 16 декабря; 2014, 22марта; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru),17 ноября, № 3300201411170004; Официальный интернет-портал правовой информации(www.pravo.gov.ru), 2015, 5 мая, № 3300201505050004;Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru),2016, 6 мая, № 3300201605060008, 13 декабря № 3300201612130011)изменение, изложив ее в следующей редакции:

«Статья 3. Типовыеквалификационные требования к уровню профессионального образования, стажумуниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки,необходимым для замещения должностей муниципальнойслужбы

1. Установитьследующие квалификационные требования к уровню профессионального образованиядля замещения:

1) высших должностеймуниципальной службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры;

2) главных и ведущихдолжностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования;

3) старших и младшихдолжностей муниципальной службы обязательно наличие профессиональногообразования.

2. Квалификационное требование для замещения должностеймуниципальной службы высшей группы должностей муниципальной службы оналичии высшего образования не ниже уровня специалитета,магистратуры не применяется:

1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностеймуниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности,получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до 1января 2018 года, в отношении замещаемых ими должностей муниципальным службы.

3.Установить следующие квалификационные требования к стажу муниципальной службыили стажу работы по специальности, направлению подготовки, которыйнеобходим для замещения:

1) высших должностеймуниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы илистажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) главных должностеймуниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажаработы по специальности, направлению подготовки;

3) ведущих, старших имладших должностей муниципальной службы - без предъявления требования к стажу.

4.Для лиц, имеющихдипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачидиплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальнойслужбы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещенияглавных должностей муниципальной службы - не менее одного года стажамуниципальной службы или стажа работы по специальности, направлениюподготовки.».

 

Статья 2

Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2018 года.

 

 

Губернатор

Владимирской области                                              С.Ю. Орлова

 

 

Владимир

11 декабря 2017 г.

№ 109-ОЗ