Решение от 16.12.2009 г № 87/11
О внесении изменений в решение Совета народных депутатов от 24.06.2009 г. N 40/5 «Об утверждении Положения „О здравоохранении в муниципальном образовании город Гусь-Хрустальный“»
В целях приведения в соответствие действующему законодательству решения Совета народных депутатов от 24.06.2009 N 40/5 "Об утверждении Положения "О здравоохранении в муниципальном образовании город Гусь-Хрустальный" и руководствуясь Основами законодательства об охране здоровья граждан, утвержденными ВС РФ 22.07.1993 N 5487-1, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Владимирской области от 23.09.2008 N 145-ОЗ "О здравоохранении во Владимирской области", Уставом муниципального образования город Гусь-Хрустальный Совет народных депутатов муниципального образования город Гусь-Хрустальный решил:
1.Внести изменения в Положение "О здравоохранении в муниципальном образовании город Гусь-Хрустальный" (далее - Положение).
1.1.Преамбулу Положения изложить в следующей редакции:
"Настоящее Положение определяет характер и объем деятельности муниципальной системы здравоохранения на территории муниципального образования город Гусь-Хрустальный (далее - город Гусь-Хрустальный) в целях обеспечения прав граждан на охрану здоровья и доступную медицинскую помощь".
1.2.Статью 4 Положения изложить в следующей редакции:
"Статья 4. Правовое регулирование в сфере здравоохранения
Правовое регулирование в сфере здравоохранения осуществляется на основе Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Закона Владимирской области от 23.09.2008 N 145-ОЗ "О здравоохранении во Владимирской области" и других нормативных правовых актов Российской Федерации и Владимирской области".
3.Решение вступает в силу с даты его официального опубликования.
4.Контроль за исполнением данного решения возложить на комиссию по социальной политике.
Председатель
Совета народных депутатов
города Гусь-Хрустальный
Н.Н.БАЛАХИН
И.о. главы города Гусь-Хрустальный
Ю.В.ГРИШКИН