Приложение к Постановлению от 19.04.2016 г № 1182 Положение
Положение о балансовой комиссии администрации Г. Коврова по рассмотрению итогов финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий города И оплате труда руководителей этих предприятий
Настоящее Положение разработано на основании действующего законодательства Российской Федерации, нормативно-правовых актов Владимирской области и города Ковров и определяет порядок работы балансовой комиссии по рассмотрению итогов финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий города и оплате труда руководителей этих предприятий.
1.Общие положения
Балансовая комиссия администрации г. Коврова по рассмотрению итогов финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий г. Коврова и оплате труда руководителей этих предприятий (далее - балансовая комиссия) создается в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", решением Ковровского городского Совета народных депутатов от 17.01.2001 N 2/1 "Об утверждении общего порядка управления и распоряжения муниципальной собственностью г. Коврова", Уставом города Коврова, с пунктом 2.13 "Положения об Управлении экономики и муниципальной собственности".
В своей деятельности комиссия руководствуется законодательством Российской Федерации и Владимирской области, федеральными и региональными нормативно-правовыми актами, решениями Совета народных депутатов города Коврова, нормативно-правовыми органа местного самоуправления, настоящим Положением.
2.Задачи и функции балансовой комиссии
2.1.Основными задачами балансовой комиссии являются:
2.1.1.Контроль за деятельностью муниципальных предприятий города.
2.1.2.Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий города.
2.1.3.Оценка финансового состояния муниципальных предприятий города.
2.1.4.Анализ и оценка работы руководителей муниципальных предприятий города.
2.1.5.Оценка эффективности и целевого использования муниципального имущества, переданного предприятиям на правах хозяйственного ведения.
2.1.6.Регулирование оплаты труда руководителей муниципальных предприятий при заключении с ними трудовых договоров и установление зависимости ее размера от уровня оплаты труда работников предприятий и конечных результатов их финансово-хозяйственной деятельности.
2.2.В целях выполнения возложенных задач комиссия осуществляет следующие функции:
2.2.1.Заслушивает отчеты руководителей муниципальных предприятий о финансово-хозяйственной деятельности и эффективности управления предприятием, производит их оценку.
2.2.2.Разрабатывает рекомендации по повышению эффективности деятельности муниципальных предприятий и контролирует их выполнение.
2.2.3.Оценивает деятельность муниципального предприятия и его руководителя в отчетном периоде.
2.2.4.Принимает решение о выплате или невыплате и размере премии или вознаграждения руководителям муниципальных предприятий по итогам работы в отчетном периоде с учетом показателей пункта 2.3.2, утвержденных постановлением главы города Коврова N 400 от 19.03.2008 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных предприятий г. Коврова при заключении с ними трудовых договоров".
2.2.5.Рекомендует главе города установление руководителям муниципальных предприятий размеров должностных окладов, коэффициентов кратности окладов руководителей к величине тарифной ставки первого разряда рабочего основной профессии, нормативов вознаграждения, видов и размеров денежного поощрения согласно постановлению главы города Коврова N 400 от 19.03.2008 "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных предприятий г. Коврова при заключении с ними трудовых договоров" путем внесения соответствующих изменений в трудовой договор с руководителем муниципального предприятия.
3.Полномочия балансовой комиссии
3.1.Запрашивать у должностных лиц муниципальных предприятий информацию, необходимую для проведения заседаний балансовой комиссии.
3.2.Привлекать к работе балансовой комиссии специалистов подразделений администрации города, при необходимости - независимых экспертов и запрашивать с них необходимую информацию.
3.3.Выходить с предложениями к главе города в части вопросов, относящихся к компетенции балансовой комиссии, а также целесообразности дальнейшей деятельности муниципального предприятия.
4.Порядок работы балансовой комиссии
4.1.Председатель балансовой комиссии (а в его отсутствие - заместитель) возглавляет работу комиссии, согласовывает сроки проведения заседаний, повестку дня.
4.2.В случае невозможности участия в заседании балансовой комиссии по уважительной причине ее членов в заседании балансовой комиссии принимают участие лица, их замещающие (по согласованию с председателем комиссии или с руководителем соответствующего подразделения).
4.3.По распоряжению главы города в состав комиссии могут быть включены и иные муниципальные служащие.
4.4.Периодичность проведения заседаний балансовой комиссии:
- по рассмотрению деятельности муниципальных предприятий - не реже 1 раза в квартал;
- по мере выдвижения предложений со стороны членов комиссии, а также по мере возникновения необходимости решения задач комиссии.
4.5.Муниципальные предприятия для проведения заседаний балансовой комиссии предоставляют секретарю балансовой комиссии в срок не позднее 30 дней после истечения отчетного квартала (по итогам работы предприятия за квартал) и не позднее 90 дней после истечения отчетного года (по итогам работы за год) информацию по запросу секретаря комиссии.
4.6.Секретарь комиссии выполняет следующие функции:
- анализирует представленную муниципальными предприятиями информацию;
- формирует график проведения заседаний балансовой комиссии и направляет его на утверждение председателю комиссии;
- доводит до членов комиссии график проведения заседания балансовой комиссии и информацию по основным показателям финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий за отчетный период не позднее чем за 3 дня до проведения заседания;
- решает организационные вопросы по обеспечению заседания комиссии;
- подготавливает заключения по пересмотру условий оплаты труда, коэффициентов кратности окладов и величины нормативов вознаграждения руководителей;
- ведет протоколы заседаний комиссии;
- оформляет решения комиссии.
4.7.Члены комиссии до заседания комиссии изучают представленную секретарем комиссии информацию, готовят предложения по оценке результатов финансово-хозяйственной деятельности и повышению эффективности использования муниципального имущества муниципальных предприятий и их руководства за соответствующий отчетный период.
4.8.По каждому вопросу повестки дня члены комиссии принимают решение. Решения балансовой комиссии являются основой для подготовки постановлений и распоряжений администрации г. Коврова.
4.9 Комиссия правомочна в присутствии не менее 2/3 состава.
4.10.Комиссия принимает решения открытым голосованием. Решение комиссии считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 от числа присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов голос председательствующего считается решающим.
4.11.Во время проведения заседания комиссии секретарем, а в его отсутствие одним из членов комиссии ведется протокол, который подписывается председателем и секретарем комиссии.
4.12.Протоколы заседаний хранятся в делопроизводстве комиссии.
4.13.Решения, принятые на заседании комиссии и оформленные протоколом, направляются руководителям предприятий, структурным подразделениям администрации, ответственным лицам в форме выписок из протокола секретарем комиссии.
4.14.Неявка на заседание балансовой комиссии без уважительных причин или отказ в предоставлении информации со стороны руководителя муниципального предприятия расценивается как невыполнение распоряжений учредителя.