Постановление Администрации города Владимира от 21.03.2014 № 1041

О внесении изменений в постановление администрации города Владимира от 10.06.2013 N 2039

  
                      АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИМИРА
                              ПОСТАНОВЛЕНИЕ
       21.03.2014                                        N 1041О    внесении    изменений      впостановление       администрациигорода Владимира от 10.06.2013  N2039
       В  целях  реализации  пункта  3  Плана  мероприятий    поэтапногосовершенствования системы оплаты  труда  в  муниципальных  учрежденияхгорода  Владимира  на  2013-2018  годы,  утвержденного  постановлениемадминистрации города Владимира  от  29.10.2013  N  3916,  и  уточненияпредельных размеров стимулирующих выплат  руководителю  муниципальногобюджетного учреждения "Центр поддержки предпринимательства"
                               ПОСТАНОВЛЯЮ:
       1. Внести  в  приложение  к  постановлению  администрации  городаВладимира от 10.06.2013 N 2039  "О  системе  оплаты  труда  работниковмуниципального    бюджетного    учреждения     "Центр        поддержкипредпринимательства" следующие изменения:
       1.1. Пункт 4.2 изложить в новой редакции:
       "4.2. Выплаты стимулирующего характера включают в себя:
       - выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
       - премиальные выплаты по итогам работы.
       Ежемесячно  по   результатам    работы    производятся    выплатыстимулирующего характера в следующем размере:
       4.2.1. Руководителю Учреждения:
       - выплата за интенсивность и высокие результаты работы -  до  70%должностного оклада;
       - премиальная выплата - до 25% должностного оклада.
       4.2.2. Работникам Учреждения:
       - выплата за интенсивность и высокие результаты работы - до  120%должностного оклада;
       - премиальная выплата - до 50% должностного оклада.
       Выплаты  стимулирующего  характера  устанавливаются    работникамУчреждения ежеквартально с учетом  показателей  эффективности  работы,позволяющих оценить результативность и качество  работы,  утвержденныхруководителем Учреждения.".
       1.2. Раздел  5  "Оплата  труда  руководителя"  изложить  в  новойредакции:
                      "5. Оплата труда руководителя
       Заработная плата руководителя Учреждения состоит из  должностногооклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
       Выплаты стимулирующего характера устанавливаются  руководителю  всоответствии с  п.  4.2  Положения.  Конкретный  размер  стимулирующихвыплат  устанавливается  ежеквартально    приказом    соответствующегозаместителя  главы  администрации  города  по  предложению  управленияэкономики, инвестиций, развития предпринимательства,  потребительскогорынка  и  услуг  администрации  города   Владимира,    координирующегодеятельность Учреждения от имени  администрации  города  Владимира,  впределах  фонда  оплаты  труда  Учреждения.  Выплаты    стимулирующегохарактера устанавливаются руководителю на основании оценки  выполненияцелевых   показателей,    утвержденных    приказом    соответствующегозаместителя главы администрации города.".
       2. Опубликовать данное постановление на официальном сайте органовместного самоуправления.
       3. Контроль за исполнением  постановления  возложить  на  первогозаместителя главы администрации города Гарева В. А.
       Глава администрации города           А. Шохин