Приложение к Постановлению от 03.09.2008 г № 620 Положение
Повышающие коэффициенты к базовым окладам, ставкам заработной платы работников учреждений повышающий коэффициент по занимаемой должности
| Квалификационный уровень | Коэффициент в зависимости от занимаемой должности | Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
| 1 | 2 | 3 |
| Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 | Секретарь, секретарь-машинистка, кассир |
| 2 квалификационный уровень | 1,05 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший" |
| Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 | Инспектор по кадрам, лаборант, секретарь руководителя, техник, техник по защите информации, техник-программист |
| 2 квалификационный уровень | 1,11 | Заведующий складом, заведующий хозяйством. Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший". Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория |
| 3 квалификационный уровень | 1,79 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория |
| 4 квалификационный уровень | 1,96 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" |
| Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 | Бухгалтер, инженер, инженер по организации труда, инженер по охране труда и технике безопасности, инженер-программист (программист), специалист по кадрам, экономист, эксперт, юрисконсульт |
| 2 квалификационный уровень | 1,33 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория |
| 3 квалификационный уровень | 1,46 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория |
| 4 квалификационный уровень | 1,87 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" |
| 5 квалификационный уровень | 2,07 | Главные специалисты в отделах, лабораториях, заместитель главного бухгалтера |
| Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства второго уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,21 | Ветеринарный фельдшер |
| 4 квалификационный уровень | 1,42 | Заведующий ветеринарным пунктом |
| Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства третьего уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 | Ветеринарный врач, бактериолог, зоотехник, зоотехник по испытанию и охране селекционных достижений, микробиолог, токсиколог |
| 2 квалификационный уровень | 1,09 | Специалисты 2 категории: бактериолог, ветеринарный врач, зоотехник, зоотехник по испытанию и охране селекционных достижений, микробиолог, токсиколог |
| 3 квалификационный уровень | 1,29 | Специалисты 1 категории: бактериолог, ветеринарный врач, зоотехник, зоотехник по испытанию и охране селекционных достижений, микробиолог, токсиколог |
| 4 квалификационный уровень | 1,5 | Ведущий бактериолог, ведущий ветеринарный врач, ведущий зоотехник, ведущий зоотехник по испытанию и охране селекционных достижений, ведущий микробиолог, ведущий токсиколог |
| Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства четвертого уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 | Главный ветеринарный врач, главный зоотехник службы по испытанию и охране селекционных достижений, заведующий ветеринарной аптекой, заведующий ветеринарным участком |
| 2 квалификационный уровень | 1,05 | Заведующий (начальник) отделом, отрядом, ветеринарной лабораторией, ветеринарной станцией по борьбе с болезнями животных |
| Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 - 1 квалификационный разряд; 1,04 - 2 квалификационный разряд; 1,09 - 3 квалификационный разряд | Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства", общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (далее - ОКПДТР) |
| 2 квалификационный уровень | 1,142 | Профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием "старший" (старший по смене) |
| Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | ||
| 1 квалификационный уровень | 1,0 - 4 квалификационный разряд; 1,11 - 5 квалификационный разряд; | Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства", ОКПДТР |
| 2 квалификационный уровень | 1,23 - 6 квалификационный разряд; 1,35 - 7 квалификационный разряд; | Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства", ОКПДТР |
| 3 квалификационный уровень | 1,49 | Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 1, раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства", ОКПДТР |
| 4 квалификационный уровень | 1,63 - 1,79 | Наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы) |
Повышающий коэффициент специфики
Повышающий коэффициент специфики - величина повышения, применяемая к базовому окладу (базовой ставке заработной платы), обеспечивающая оплату труда в повышенном размере.
┌────────────────────────────────────────┬────────────────────────────────┐ │ Перечень условий для повышения базовых │ Размер коэффициента │ │ окладов │ │ ├────────────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤ │ 1 │ 2 │ ├────────────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤ │Специалистам и руководящим работникам │ 1,25 │ │(указанным в -------------- к Положению)│ │ │за работу в учреждениях, расположенных в│ │ │сельской местности │ │ ├────────────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤ │Конюх │ 1,4 │ └────────────────────────────────────────┴────────────────────────────────┘
Повышающий коэффициент профессионального уровня
| Перечень условий для повышения базовых окладов | Размер коэффициента |
| 1 | 2 |
| Работники, имеющие ученую степень кандидата наук | 1,2 |
| Работники, имеющие ученую степень доктора наук | 1,5 |
| Работники, имеющие почетные звания Российской Федерации в области сельского хозяйства | 1,2 |
Примечание: работникам учреждений, имеющим почетное звание и ученую степень, повышение базового оклада, ставки заработной платы производится по каждому основанию.
Повышающий коэффициент масштаба деятельности
В зависимости от осуществления координирующих, информационно-организационных, программно-методических и других функций, поддержки развития учреждений к фонду оплаты труда может устанавливаться коэффициент масштаба деятельности. Конкретный размер коэффициента масштаба деятельности, порядок и условия его определения устанавливаются приказом учредителя. Указанные средства доводятся до учреждения одновременно с показателями результативности, связанными с осуществлением учреждением указанных функций, и направляются на стимулирующие выплаты работникам этих учреждений.