Постановление от 25.12.2013 г № 4846
О внесении изменений в постановление главы города Владимира от 26.09.2008 N 3540
ОТ 26.09.2008 N 3540
В целях совершенствования системы оплаты труда работников учреждений, подведомственных управлению по делам молодежи администрации города Владимира, постановляю:
1.Внести в приложение к постановлению главы города Владимира от 26.09.2008 N 3540 "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению по делам молодежи администрации города Владимира" (с изменениями, внесенными постановлениями главы города Владимира от 27.02.2009 N 543, от 23.11.2009 N 3701, от 01.12.2009 N 3845, от 11.08.2010 N 2811, постановлениями администрации города Владимира от 14.06.2011 N 928, от 15.11.2011 N 3359, от 23.12.2011 N 4209, от 27.07.2012 N 3295, от 12.11.2012 N 4723, от 02.04.2013 N 1122, от 17.10.2013 N 3788, от 25.12.2013 N 4842) следующие изменения:
1.1.Раздел 6 дополнить пунктами 6.14 - 6.17 следующего содержания:
"6.14. Учредитель может устанавливать руководителю подведомственного учреждения управлению по делам молодежи выплаты стимулирующего характера с учетом результатов деятельности учреждения. Показатели и условия стимулирования труда руководителя учреждения, позволяющие оценить результативность и качество работы учреждения, устанавливаются приказом учредителя самостоятельно. В этих целях учредитель вправе централизовать до 2,5% средств, предусмотренных при планировании фонда оплаты труда по бюджетным и автономным учреждениям в рамках субсидий на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания.
6.15. Централизованные бюджетные ассигнования предусматриваются в бюджете города на очередной финансовый год и плановый период по бюджетным и автономным учреждениям в форме субсидий на иные цели.
6.16. Централизованные бюджетные ассигнования распределяются учредителем между подведомственными учреждениями управления по делам молодежи и используются до конца финансового года. Распределение учредителем бюджетных ассигнований между подведомственными учреждениями управления по делам молодежи осуществляется в соответствии с порядком, установленным приказом учредителя в размерах, не превышающих 1/12 ежемесячно от годовых назначений.
6.17. В случае отсутствия решения учредителя о предоставлении руководителю подведомственного учреждения стимулирующих выплат за счет централизованных бюджетных ассигнований соответствующие средства могут быть направлены на стимулирующие выплаты руководителям других подведомственных ему учреждений либо на иные цели, связанные с укреплением материально-технической базы учреждений.".
1.2.Раздел 12 дополнить пунктами 12.5, 12.6 следующего содержания:
"12.5. Финансирование расходов на оплату труда работников Учреждения, предусмотренных настоящим Положением, осуществляется в пределах плановых бюджетных ассигнований на очередной финансовый год.
12.6.Фонд оплаты труда работников Учреждения формируется путем суммирования фондов оплаты труда, сформированных отдельно по каждой должности и в соответствии с количеством штатных единиц работников, установленных штатным расписанием, исходя из должностных окладов, ставок заработной платы, рассчитанных в соответствии с приложением к постановлению:
N п/п |
Наименование учреждения |
Расходы на оплату работников Учреждения по должностям, профессиям рабочих (количество должностных окладов, ставок заработной платы) |
|
|
Фонд оплаты труда, в том числе: |
Руководители |
Заместители руководителя |
Основной персонал |
Прочий персонал |
1. |
МАОУ ДОД ДЮЦ "Молодежный" |
|
32,5 |
26,4 |
17,4 |
29,8 |
2. |
МБОУ ДОД ДЮЦ "Клуб" |
|
30 |
22,9 |
16,3 |
26 |
3. |
МБУ "Молодежный центр" |
|
27,5 |
24,1 |
14,4 |
29,6 |
4. |
МБУ ДЮЦО "Дружба" |
|
37,5 |
28,6 |
13,18 |
26,6 |
5. |
МБУ ДЮЦО "Икар" |
|
36 |
27,7 |
19,6 |
26,7" |
2.Опубликовать данное постановление на официальном сайте органов местного самоуправления города Владимира.
3.Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2014.
4.Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Власова Р.И.
Глава администрации города
А.С.ШОХИН