Постановление Губернатора Владимирской области от 31.12.2004 № 763
Об обеспечении рабочей одеждой, обувью и инвентарем социальных работников государственных учреждений социального обслуживания Владимирской области или выплате денежной компенсации на их приобретение
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА
31.12.2004 N 763
Об обеспечении рабочей одеждой,
обувью и инвентарем социальных
работников организаций социального
обслуживания Владимирской области
или выплате денежной компенсации
на их приобретение
(В редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
Во исполнение Закона Владимирской области «О мерах социальной
поддержки работников организаций социального обслуживания Владимирской
области (В редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Порядок обеспечения рабочей одеждой, обувью и
инвентарем работников организаций социального обслуживания
Владимирской области или выплаты денежной компенсации на их
приобретение согласно приложению. (В редакции Постановления
Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
2. Признать утратившим силу постановление главы администрации
области от 19.06.96 N 297 "О порядке обеспечения рабочей одеждой,
обувью и инвентарем социальных работников государственных и
муниципальных учреждений социального обслуживания".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя Губернатора области по социальной политике. (В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
4. Постановление вступает в силу с даты его официального
опубликования.
Губернатор области Н.Виноградов
Приложение
к постановлению
Губернатора области
от 31.12.2004 N 763
ПОРЯДОК
обеспечения рабочей одеждой, обувью и инвентарем работников
организаций социального обслуживания Владимирской
области или выплаты денежной компенсации
на их приобретение
(В редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
1. Общие положения
1.1. В соответствии со статьей 1 Закона Владимирской области "О
мерах социальной поддержки работников организаций социального
обслуживания Владимирской области" работникам организаций социального
обслуживания выдаются бесплатно по установленным нормам рабочая
одежда, обувь и инвентарь. (В редакции Постановления Администрации
Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
1.2. Рабочая одежда, обувь и инвентарь выдаются специалистам тех
профессий или должностей, которые предусмотрены в Перечне и нормах
выдачи рабочей одежды, обуви и инвентаря, предоставляемых бесплатно
социальным работникам организаций социального обслуживания при
исполнении ими служебных обязанностей (в дальнейшем Перечень,
являющейся приложением к настоящему Порядку).
(В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
1.3. По желанию социального работника ему может выплачиваться
денежная компенсация на приобретение рабочей одежды, обуви, инвентаря
в размере их стоимости, заложенной в сметы расходов на эти
приобретения в текущем году.
1.4. Рабочая одежда, обувь и инвентарь не предоставляются и
денежная компенсация на их приобретение не выплачивается лицам,
осуществляющим социальное обслуживание на дому граждан пожилого
возраста и инвалидов в количестве меньше нормы, установленной
положением о соответствующих учреждениях социального обслуживания.
1.5. Рабочая одежда, обувь и инвентарь выдаются в соответствии с
установленными нормами и сроками использования .
1.6. Расходы, связанные с приобретением рабочей одежды, обуви,
инвентаря или выплатой денежной компенсации за их приобретение,
производятся в пределах плана финансово-хозяйственной деятельности
организаций. (В редакции Постановления Администрации Владимирской
области от 09.08.2016 № 702)
2. Порядок приобретения рабочей одежды, обуви, инвентаря, их
приемки и хранения
2.1. Расходы на обеспечение работников организаций социального
обслуживания рабочей одеждой, обувью, инвентарем включаются в план
финансово-хозяйственной деятельности организаций. (В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
2.2. Планирование расходов на обеспечение работников
организаций социального обслуживания рабочей одеждой, обувью и
инвентарем осуществляется с учетом численности работников по
профессиям и должностям, предусмотренным Перечнем. (В редакции
Постановления Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
2.3. Организация социального обслуживания приобретают рабочую
одежду, обувь и инвентарь самостоятельно. (В редакции Постановления
Администрации Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
2.4. Не допускается приобретение непригодных к эксплуатации
рабочей одежды, обуви и инвентаря.
Комиссией учреждения составляется акт о качестве приобретенных
изделий.
2.5. Приобретенные рабочая одежда, обувь, инвентарь должны
храниться в сухих помещениях, изолированно от каких-либо других
предметов и материалов, рассортированными по видам и размерам.
2.6. Рабочая одежда из прорезиненных тканей и резиновая обувь
должны храниться в затемненных помещениях при температуре от +5 до
+20С с относительной влажностью воздуха 50-70% на расстоянии не менее
одного метра от отопительных систем.
2.7. Принятые на хранение рабочая одежда и инвентарь, бывшие в
употреблении, установленный срок использования которых не истек,
должны быть подвергнуты дезинфекции, тщательно очищены от загрязнений
и пыли, просушены, отремонтированы и во время хранения должны
периодически подвергаться осмотру.
3. Порядок выдачи и использования рабочей одежды, обуви и
инвентаря
3.1. Администрация организации обязана организовать надлежащий
учет и контроль за выдачей рабочей одежды, обуви и инвентаря. (В
редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
3.2. Работники обязаны бережно относиться к выданным в их
пользование рабочей одежде, обуви, инвентарю. При необходимости
своевременно проводить химчистку, стирку, ремонт рабочей обуви и
инвентаря.
3.3. Учет выдачи работникам и сдача ими рабочей одежды, обуви и
инвентаря, и контроль за сроками использования и их замены ведет лицо,
назначенное приказом руководителя учреждения.
3.4. Учет выдачи и в установленных случаях возврата рабочей
одежды, обуви и инвентаря ведется в личной карточке (типовая
межведомственная форма N МБ-6) отдельно на каждого работника.
3.5. Рабочая одежда, инвентарь, бывшие в употреблении, срок
использования которых не истек, могут быть выданы другим работникам
только после стирки, химчистки и ремонта. Срок их использования
устанавливается комиссией в зависимости от степени их износа.
3.6. Учреждение обязано заменить или отремонтировать рабочую
одежду, обувь, инвентарь, пришедшие в негодность до истечения
установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника
(стихийные бедствия, несчастные случаи). Такая замена осуществляется
на основе акта, составленного комиссией учреждения.
3.7. Сроки использования рабочей одежды, обуви и инвентаря
установлены календарные и исчисляются со дня фактической выдачи их
работникам.
3.8. Рабочая одежда, обувь, инвентарь по истечении сроков
использования не возвращаются, а должны быть использованы для ремонта
рабочей одежды, обуви и инвентаря, находящихся в эксплуатации.
3.9. Выданная работникам организаций социального обслуживания
рабочая одежда, обувь, инвентарь остаются в нерабочее время у
работников. (В редакции Постановления Администрации Владимирской
области от 09.08.2016 № 702)
Ответственность за сохранность рабочей одежды, обуви, инвентаря
несут сами работники.
3.10. Рабочая одежда, обувь и инвентарь, выдаваемые работникам
организаций социального обслуживания, считаются собственностью
учреждения и подлежат возврату при увольнении, если срок их
использования не истек. (В редакции Постановления Администрации
Владимирской области от 09.08.2016 № 702)
3.11. При увольнении работников и невозможности возврата
полученных или приобретенных самостоятельно рабочей одежды, обуви,
инвентаря взимается их стоимость в размере стоимости фактического
приобретения с учетом степени износа.
3.12. Списание рабочей одежды, обуви и инвентаря по истечении
срока использования производится на основании личной карточки учета
без их предъявления, кроме случаев, указанных в п. 3.10.
3.13. Вопросы материальной ответственности работников за ущерб,
причиненный организации в связи с утратой или порчей по небрежности
рабочей одежды, обуви и инвентаря или в иных случаях (хищение или
умышленная порча указанных изделий), регулируются действующим
законодательством.
3.14. Ответственность за своевременное обеспечение работников
рабочей одеждой, обувью и инвентарем или выплату денежной компенсации
на их приобретение возлагается на руководителя организации. (В
редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
Приложение к
Порядку обеспечения рабочей
одеждой, обувью и инвентарем
работников организаций социального
обслуживания Владимирской области
или выплаты денежной компенсации на
их приобретение
Перечень
и нормы выдачи рабочей одежды, обуви и инвентаря, предоставляемых
бесплатно социальным работникам государственных учреждений
социального обслуживания Владимирской области при исполнении ими
служебных обязанностей
(В редакции Постановления Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
--------------------T--------------------T---------T--------T-------------¬
¦ Профессия, ¦ Наименование ¦Единица ¦ Норма ¦ Срок ¦
¦ должность ¦ рабочей одежды, ¦измерения¦ на ¦использования¦
¦ ¦ обуви и инвентаря ¦ ¦человека¦(в годах) ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+--------------------+---------+--------+-------------+
¦ ¦плащ или куртка ¦ шт ¦ 1 ¦ 3 ¦
¦ ¦халат ¦ шт ¦ 1 ¦ 1 ¦
¦ ¦хлопчатобумажный ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обувь зимняя ¦ пара ¦ 1 ¦ 3 ¦
¦Социальный работник¦утепленная ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обувь кожаная ¦ пара ¦ 1 ¦ 2 ¦
¦ ¦обувь резиновая ¦ пара ¦ 1 ¦ 2 ¦
¦ ¦обувь комнатная ¦ пара ¦ 1 ¦ 1 ¦
¦ ¦перчатки (варежки) ¦ пара ¦ 1 ¦ 2 ¦
¦ ¦сумка-коляска ¦ шт ¦ 1 ¦ 1 ¦
¦ ¦сумка хозяйственная ¦ шт ¦ 1 ¦ 1 ¦
¦ ¦полотенце ¦ шт ¦ 1 ¦ 0,5 ¦
+-------------------+--------------------+---------+--------+-------------+
¦Специалист по ¦плащ или куртка ¦ шт ¦ 1 ¦ 3 ¦
¦социальной работе, ¦обувь зимняя ¦ пара ¦ 1 ¦ 3 ¦
¦профессиональная ¦утепленная ¦ ¦ ¦ ¦
¦деятельность ¦обувь резиновая ¦ пара ¦ 1 ¦ 2 ¦
¦которого связана с ¦плащ или куртка ¦ шт ¦ 1 ¦ 3 ¦
¦разъездами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+--------------------+---------+--------+-------------+
(Строка исключена - Постановление Администрации Владимирской области
от 09.08.2016 № 702)
L-------------------+--------------------+---------+--------+--------------