Приложение к Постановлению от 11.05.2006 г № 1293
| Группа предприятий | Предельные коэффициенты кратности с учетом списочной численности работающих | ||||
| до 25 чел. | 26 - 50 чел. | 51 - 100 чел. | 101 - 150 чел. | свыше 150 чел. | |
| I | 3,6 | 4,5 | 4,6 | 4,7 | 5,3 |
| II | 3,2 | 3,5 | 4,3 | 4,5 | 5,0 |
| III | 3,0 | 3,2 | 4,0 | 4,3 | 4,8 |
| IV | 2,7 | 3,0 | 3,8 | 4,0 | 4,5 |
| V | 2,5 | 2,8 | 3,6 | 3,8 | 4,2 |
| VI | 2,3 | 2,5 | 3,2 | 3,5 | 3,9 |
| VII | 2,2 | 2,3 | 2,9 | 3,2 | 3,5 |
Примечание: соотношения между предельными величинами кратности должностных окладов руководителей рассчитаны с учетом соотношения к I наивысшей группе по оплате труда руководителей предприятий торговли и общественного питания, предусмотренной постановлением Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 05.11.1988 N 582-26-3.
Муниципальные предприятия торговли и общественного питания города распределяются по группам предприятий в зависимости от объема годового товарооборота:
Таблица 2
| Группы предприятий | Годовой товарооборот (тыс. руб.) | |
| Муниципальные предприятия торговли | Муниципальные предприятия общественного питания | |
| I | свыше 124500 | свыше 31100 |
| II | от 62200 до 124500 | от 19800 до 31100 |
| III | от 33900 до 62200 | от 14150 до 19800 |
| IV | от 15800 до 33900 | от 8500 до 14150 |
| V | от 9100 до 15800 | от 4500 до 8500 |
| VI | от 5600 до 9100 | от 2260 до 4500 |
| VII | до 5600 | до 2260 |
Годовой товарооборот рассчитан с учетом коэффициента роста потребительских цен.