Постановление Губернатора Владимирской области от 16.03.2010 № 290
О внесении изменений в постановление главы администрации области от 19.05.1997 N 313 и признании утратившим силу постановления главы администрации области от 21.06.1993 N 113
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА 16.03.2010 N 290 Утратилo силу - Постановление Губернатора Владимирской области от 28.07.2010 г. N 865 О внесении изменений впостановление главы администрацииобласти от 19.05.1997 N 313 ипризнании утратившим силупостановления главы администрацииобласти от 21.06.1993 N 113 В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "Огосударственной гражданской службе Российской Федерации", ЗакономВладимирской области от 10.12.2001 N 129-ОЗ "О Губернаторе (главе администрации) иадминистрации Владимирской области" П О С Т А Н О В Л Я Ю: 1. Внести следующие изменения и дополнения в регламент работыадминистрации области, утвержденный постановлением главы администрацииВладимирской области от 19.05.1997 N 313: 1.1. Изложить раздел VII регламента работы администрации областив редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению. 1.2. Изложить раздел XV регламента работы администрации области вредакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению. 2. Признать утратившим силу постановление главы администрацииВладимирской области от 21.06.1993 N 113 "О порядке приема на работу ваппарат администрации области". 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить назаместителя Губернатора области - госсекретаря А. Г. Леонтьева. 4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания. Губернатор области H. Виноградов Приложение N 1 к постановлению Губернатора области от 16.03.2010 N 290 VII. РАБОТА С КАДРАМИ Назначение на должности и освобождение от должностейгосударственной гражданской службы аппарата администрации области,руководителей органов администрации области и их заместителейпроизводит Губернатор области путем издания соответствующего акта оназначении на должность. Назначение на должности и освобождение от должностейгосударственной гражданской службы в органах администрации области(кроме заместителей руководителей) производит руководитель данногооргана администрации области путем издания соответствующего акта оназначении на должность. Отбор кандидатов на замещение вакантных должностейосуществляется: - на конкурсной основе. Конкурс заключается в оценкепрофессионального уровня претендентов на замещение вакантной должностигосударственной гражданской службы, их соответствия установленнымквалификационным требованиям к должности государственной гражданскойслужбы; - без проведения конкурса в случаях, предусмотренныхзаконодательством РФ о государственной гражданской службе РФ. Порядок и особые условия приема на государственную гражданскуюслужбу в администрацию области определяются в соответствии сФедеральным законом РФ от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственнойгражданской службе Российской Федерации", Законом Владимирской областиот 27.08.2004 N 135-ОЗ "О государственной гражданской службеВладимирской области". При назначении на должность государственной гражданской службыВладимирской области государственный гражданский служащий сдает всоответствующую кадровую службу все необходимые документы дляоформления личного дела: 1) заявление с просьбой о поступлении на гражданскую службу изамещении должности гражданской службы; 2) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленнойформы; 3) паспорт; 4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда служебная(трудовая) деятельность осуществляется впервые; 5) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования,за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельностьосуществляется впервые; 6) свидетельство о постановке физического лица на учет вналоговом органе по месту жительства на территории РоссийскойФедерации; 7) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц,подлежащих призыву на военную службу; 8) документ об образовании; 9) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера и сведения о доходах супруги (супруга) инесовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на правесобственности, и об их обязательствах имущественного характера, вслучаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. 10) личные фотографии 4 x 6 см и 3 x 4 см. В отдельных случаях с учетом условий прохождения государственнойгражданской службы, установленных федеральными законами, указамиПрезидента Российской Федерации и постановлениями ПравительстваРоссийской Федерации, при заключении служебного контракта можетпредусматриваться необходимость предъявления иных документов. При назначении на должности государственной гражданской службы ваппарат администрации области, а также на должности руководителейорганов администрации области и их заместителей, трудовые книжки иличные дела государственных гражданских служащих оформляются ихранятся в отделе по кадровой работе комитета государственной имуниципальной службы администрации области. При назначении на должности государственной гражданской службы ворганах администрации области трудовые книжки и личные делагосударственных гражданских служащих оформляются и хранятся в кадровойслужбе соответствующего органа администрации области. После назначения на должность государственной гражданской службыи заключения служебного контракта государственному гражданскомуслужащему вручается служебное удостоверение установленной формы. При увольнении с должности государственной гражданской службыудостоверение сдается в соответствующую кадровую службу. В целях определения соответствия гражданского служащегозамещаемой должности государственной гражданской службы проводитсяаттестация государственных гражданских служащих, положение опроведении которой утверждается постановлением Губернатора области. При решении вопроса о присвоении государственному гражданскомуслужащему по замещаемой должности классного чина государственнойгражданской службы проводится квалификационный экзамен на основаниипостановления Губернатора области. Приложение N 2 к постановлению Губернатора области от 16.03.2010 N 290 XV. О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ОТПУСКОВ ЗАМЕСТИТЕЛЯМ ГУБЕРНАТОРА ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ, РУКОВОДИТЕЛЯМ И ЗАМЕСТИТЕЛЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОРГАНОВ АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ АППАРАТА АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ За две недели до наступления нового года комитетомгосударственной и муниципальной службы администрации области ежегоднос учетом мнения профсоюзного органа составляется график отпусковгосударственных гражданских служащих на последующий год. Графики отпусков заместителей Губернатора области, руководителейорганов администрации области и их заместителей, государственныхгражданских служащих аппарата администрации области утверждаютсяГубернатором области. Распоряжение о предоставлении отпусков и о переносе времениотпуска, указанного в графике: - руководителям органов администрации области и их заместителям,руководителям структурных подразделений администрации областиподписывает Губернатор области; - государственным гражданским служащим, замещающим другиедолжности государственной гражданской службы в аппарате администрацииобласти, подписывает заместитель Губернатора области - госсекретарь. Заместителю Губернатора области - госсекретарю такжепредоставляется право подписи заявлений по вопросам оказанияматериальной помощи, предоставления учебных, кратковременных отпусковгосударственным гражданским служащим аппарата администрации области. Учет отпусков государственных гражданских служащих проводиткомитет государственной и муниципальной службы администрации области.