АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
04.03.2020 №123
О внесении изменений в отдельные
нормативные правовые акты в сфере
здравоохранения Владимирской области
В соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном(персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»
п о с т а н о в л я ю:
1. Внести в приложение к постановлениюадминистрации области от 03.12.2019№ 840 «О Порядке предоставления единовременных компенсационныхвыплат в 2020 году в размере 2,0 млн. рублей врачам первичного звена (врачам-терапевтамучастковым, врачам-педиатрам участковым и врачам общей практики (семейнымврачам))» изменение, изложив пункт6.1 в следующей редакции:
«6.1. Врач представляет в департаментздравоохранения следующие документы:
-заявление о получении единовременной компенсационной выплаты с указаниемреквизитов лицевого счета, открытого в кредитной организации;
- копиюпаспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
- копиюсвидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по местужительства на территории РФ;
- копиюдокумента об окончании образовательной организации высшего образования;
- копиюдокумента об окончании интернатуры или ординатуры (при наличии);
- копиюсертификата специалиста или свидетельства об аккредитации специалиста;
- копиютрудовой книжки, заверенную кадровой службой медицинской организации;
- копиютрудового договора, заверенную кадровой службой медицинской организации;
- копиюдокумента, подтверждающего наличие лицевого счета в кредитной организации.
Копиидокументов должны быть заверены в установленном порядке или представлены вместес подлинниками.
Одновременно суказанными документами врач предъявляет документ, подтверждающийрегистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета на бумажномносителе или в форме электронного документа».
2. Внестив постановление администрации области от 22.02.2018№ 108 «О порядке предоставления единовременных компенсационныхвыплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет,являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим не исполненныхфинансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключениеммедицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов),прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо города снаселением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинскойорганизацией, подведомственной департаменту здравоохранения администрацииобласти, на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени,установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации,с выполнением трудовой функции на должности, включенной в программный реестрдолжностей, в размере 1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров»следующие изменения:
2.1. В названии, пунктах 1 и 2.2 слова « в возрасте до 50 лет» исключить.
2.2. В приложении:
2.2.1. В названии и пункте 1 приложения слова «в возрасте до 50 лет» исключить.
2.2.2. Пункт5.1. изложить в следующей редакции:
«5.1. Медицинский работник представляет вдепартамент здравоохранения следующие документы:
- заявление о получении единовременнойкомпенсационной выплаты с указанием реквизитов лицевого счета, открытого вкредитной организации;
- копию паспорта или иного документа,удостоверяющего личность;
- копию свидетельства о постановке на учетв налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ;
- копию документа об окончании образовательнойорганизации высшего образования или об окончании профессиональнойобразовательной организации;
- копию документа об окончании интернатурыили ординатуры (при наличии);
- копию сертификата специалиста илисвидетельства об аккредитации специалиста;
- копию трудовой книжки, завереннуюкадровой службой медицинской организации;
- копию трудового договора, завереннуюкадровой службой медицинской организации;
- копию документа, подтверждающего наличиелицевого счета в кредитной организации.
Копии документов должны быть заверены вустановленном порядке или представлены вместе с подлинниками.
Одновременно с указаннымидокументами медицинский работник предъявляет документ, подтверждающийрегистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета на бумажномносителе или в форме электронного документа».
3. Внестив постановление администрации области от 29.09.2014№ 1014 «Обутверждении Положения о порядке предоставления среднему медицинскому персоналу(фельдшер и акушер фельдшерско-акушерских пунктов) государственных учрежденийздравоохранения Владимирской области единовременной компенсационной выплаты в2017 - 2020 годах» следующие изменения:
3.1. В преамбуле слова «на 2013-2020годы» исключить.
3.2. Пункт 3 изложить вследующей редакции:
«3. Для заключения договорана получение единовременной компенсационной выплаты средний медицинскийперсонал представляет в департамент следующие документы:
- заявление о получении единовременной компенсационнойвыплаты с указанием реквизитов лицевого счета, открытого в кредитнойорганизации;
- копию паспорта или иного документа, удостоверяющеголичность;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговоморгане физического лица по месту жительства на территории РФ;
- копию диплома о среднем профессиональном образовании;
- копию сертификата специалиста или свидетельства обаккредитации специалиста;
- копию трудовой книжки, заверенную кадровой службойучреждения;
- копию трудового договора, заверенную кадровой службойучреждения;
- копию документа, подтверждающего наличие лицевого счета вкредитной организации.
Копии документов должны быть представлены вместе сподлинниками.
Одновременно с указаннымидокументами медицинский персонал предъявляет документ, подтверждающийрегистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета на бумажномносителе или в форме электронного документа».
4. Контроль за исполнениемнастоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора области,курирующего вопросы социальной политики.
5.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Губернатор области В.В.Сипягин