Постановление Губернатора Владимирской области от 11.02.2004 № 98
О проведении областного конкурса "Лучшие организации Владимирской области" в 2004 году
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА 11.02.2004 N 98 Утратилo силу - Постановление Губернатора Владимирской области от 27.01.2006 г. N 47 О проведении областного конкурса"Лучшие организации Владимирскойобласти" в 2004 году В целях пропаганды достижений организаций Владимирской области,добившихся наилучших показателей эффективности работы, популяризациипередовых методов управления производством, привлечения вниманияпотенциальных инвесторов к региону ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Провести в 2004 году областной конкурс "Лучшие организацииВладимирской области". 2. Утвердить состав Конкурсной комиссии согласно приложению N 1. 3. Утвердить Положение об областном конкурсе "Лучшие организацииВладимирской области" согласно приложению N 2. 4. Признать утратившим силу постановление главы администрацииВладимирской области от 12.04.2001 N 214. 5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить напервого заместителя Губернатора области В.В.Веретенникова. 6. Постановление вступает в силу со дня его официальногоопубликования. Губернатор области Н.Виноградов Приложение N 1 к постановлению Губернатора области от 11.02.2004 N 98 СОСТАВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИВеретенников - первый заместитель Губернатора области,Владимир Викторович председатель комиссии;Лимонов - президент торгово-промышленной палатыЕвгений Борисович Владимирской области, заместитель председателя комиссии (по согласованию). Члены комиссии:Абрамов - начальник управления потребительскогоВладимир Борисович рынка и услуг администрации области;Кретинин - начальник экономического управленияВалерий Алексеевич администрации области;Лонский - начальник управления промышленностиВиталий Брониславович администрации области;Мироедов - председатель областного комитетаАлександр государственной статистики (поАлександрович согласованию);Миронов - президент Ассоциации работодателей иВиталий Николаевич товаропроизводителей (по согласованию);Нужонков - генеральный директор ОАОАлексей Ефимович "Владимирэнерго" (по согласованию);Паевская - начальник управления общественных связейАнна Яковлевна и СМИ администрации области;Серебряков - заместитель начальника ВладимирскогоСергей Иванович территориального управления МАП России (по согласованию);Скорик - директор центра поддержкиВалерий Михайлович предпринимательства администрации области;Филиппов - генеральный директор ОАОСергей Николаевич "Владимиррегионгаз" (по согласованию). Приложение N 2 к постановлению Губернатора области от 11.02.2004 N 98 ПОЛОЖЕНИЕ об областном конкурсе "Лучшие организации Владимирской области" 1. Цель проведения конкурса Основными целями проведения областного конкурса "Лучшиеорганизации Владимирской области" являются: - определение организаций Владимирской области, добившихсянаилучших показателей эффективности своей работы в прошедшем году; - стимулирование организаций на повышение эффективностипроизводства; - привлечение внимания потенциальных инвесторов к региону; - популяризация передовых методов управления производством, в томчисле через СМИ; - участие победителей конкурса в выставках, форумах и другихподобных мероприятиях, проводимых администрацией и ТПП Владимирскойобласти. 2. ОРГАНИЗАТОРЫ КОНКУРСА Официальными организаторами конкурса являются: - Администрация Владимирской области; - ТПП Владимирской области. 3. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА 3.1. Конкурс проводится среди организаций Владимирской областивсех организационно-правовых форм. 3.2. В конкурсе могут принимать участие организации счисленностью занятых: I группа - свыше 300, II группа - до 300человек, III группа - организации, применяющие упрощенную системуналогообложения. 3.3. Обработка информации по конкурсу и выбор претендентовпроводится в следующих отраслевых подгруппах: - машиностроение и металлообработка; - пищевая промышленность; - легкая промышленность; - стекольная промышленность; - химическая и нефтехимическая промышленность; - лесная и деревообрабатывающая промышленность; - полиграфическая промышленность; - промышленность строительных материалов; - металлургия; - топливно-энергетический комплекс. 3.4. Заявка на участие в конкурсе и необходимый комплектдокументов (согласно приложению к Положению) подаются организаторамконкурса в сроки, установленные настоящим положением. 3.5. Определение победителей конкурса осуществляется Конкурснойкомиссией из числа претендентов на основе показателей, рассчитанных набазе "Методики комплексного финансово-экономического анализапредприятий (для формирования промышленной политики региона)",разработанной специалистами Экспертного института и одобреннойМинистерством экономического развития и торговли РФ. Методикаисчисления показателей приведена в разделе 6 настоящего Положения. 3.6. Количество лауреатов и дипломантов конкурса определяетсяКонкурсной комиссией по следующим группам участников и номинациям: - для организаций численностью свыше 300 занятых (I группа): за наиболее динамичное развитие; за наиболее высокую финансовую эффективность; за наиболее эффективное использование всех видов производственныхресурсов; за стабильно высокие результаты. Организации этой группы должны иметь коммерческую историю, т.е.созданные не позднее 2000 года. - для организаций численностью менее 300 занятых (II группа):самой эффективной организации Владимирской области в сферепроизводства. - для организаций, применяющих упрощенную системуналогообложения: лучшее малое предприятие Владимирской области в сферепроизводства. - специальные номинации: за наиболее эффективное управление персоналом; за выпуск товаров на базе высоких технологий; за эффективную экологическую политику; за создание новых рабочих мест. 4. КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ 4.1. Работы, связанные с организацией, методическим обеспечением,проведением конкурса и подведением его итогов осуществляетсяКонкурсной комиссией (далее - Комиссия). 4.2. Комиссия действует от имени организаторов конкурса, еесостав утверждается постановлением Губернатора области. 4.3. В состав Комиссии включаются представители администрацииобласти, центра поддержки предпринимательства администрации области,областного комитета государственной статистики, ТПП Владимирскойобласти и других организаций. 4.4. Обработку информации, поступающей от участников конкурса,расчет конкурсных показателей проводит ТПП Владимирской области.Результаты расчета направляются в Комиссию для подведения итогов ипринятия окончательного решения по конкурсу. 5. ПРОЦЕДУРА ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА 5.1. Заявка на участие в конкурсе (согласно приложению кПоложению) подается в адрес организаторов конкурса не позднее 20апреля текущего года вместе с бухгалтерской отчетностью за прошлый год(форма N 1 и N 2), заверенной налоговой инспекцией. 5.2. Одновременно с заявкой претенденты представляют копиюплатежного поручения по оплате организационного взноса.Устанавливается следующий размер взноса:+--------------------------------------------+¦ Численность работающих ¦ Размер оплаты ¦¦ в организации ¦ ¦+---------------------------+----------------¦¦ Свыше 300 человек ¦ 2000 руб. ¦+---------------------------+----------------¦¦ До 300 человек ¦ 1000 руб. ¦+---------------------------+----------------¦¦ Упрощенная система ¦ 1000 руб. ¦¦ налогообложения ¦ ¦+--------------------------------------------+ 5.3. Все материалы направляются в одном экземпляре и по окончанииконкурса претендентам не возвращаются. Кроме вышеперечисленныхдокументов, организации могут направить любые подтверждениядостигнутого ими коммерческого успеха (публикации в прессе,рекомендательные письма органов местного самоуправления области, копиидипломов, полученных на выставках, ярмарках или иных конкурсахкоммерческих фирм и т.д.). 5.4. Конкурс осуществляется в четыре этапа: 1 этап - организационный (февраль). Разработка пакета рабочих документов, организация информационногообеспечения по проведению конкурса на территории Владимирской области. 2 этап - проведение конкурса (март-апрель). Организаторами конкурса совместно с органами местногосамоуправления области при активном участии средств массовойинформации проводится работа по привлечению организаций к участию вконкурсе. В соответствии с требованиями, установленными настоящимПоложением, проводится экспертиза представленных документов и из числаучастников конкурса выявляется состав претендентов. 3 этап - подведение итогов конкурса (апрель-май). Комиссией определяется и утверждается перечень победителейконкурса по группам и номинациям (решения оформляются протоколами).Награждение победителей конкурса. 4 этап - реализация информационно-рекламной кампании по итогамконкурса (май-июнь). Освещение через СМИ итогов конкурса, организация и проведениевыставок, презентаций, пресс-конференций. 6. МЕТОДИКА ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА 6.1. При проведении экспертизы для каждого претендентарассчитываются следующие финансовые показатели: 6.1.1. В номинации "За наиболее динамичное развитие": - рост объема реализации; - рост собственного капитала; - рост производительности труда. 6.1.2. В номинации "За наиболее высокую финансовуюэффективность": - рентабельность активов по чистой прибыли; - рентабельность всех операций по чистой прибыли; - оборачиваемость функционирующего капитала; - коэффициент текущей ликвидности. 6.1.3. В номинации "За наиболее эффективное использование всехвидов производственных ресурсов": - рентабельность реализованной продукции к затратам на еепроизводство; - коэффициент общей оборачиваемости активов; - производительность труда в текущем году. 6.1.4. В номинацию "За стабильно высокие результаты" независимоот отраслевой принадлежности отбираются организации, входившие в числопобедителей аналогичных конкурсов по итогам предыдущих лет. 6.1.5. В номинации "Самой эффективной организации Владимирскойобласти в сфере производства" используются те же показатели, что и вкатегории "За наиболее высокую финансовую эффективность", а такжекачественные показатели, связанные с социальной значимостьюдеятельности организации и производимой продукции. 6.1.6. В номинации "Лучшее малое предприятие Владимирской областив сфере производства" используются показатели категории "За наиболеединамичное развитие" и категории "За наиболее высокую финансовуюэффективность". 6.1.7. Расчет всех показателей проводится на базе "Методикикомплексного финансово-экономического анализа предприятий",разработанной специалистами Экспертного института и одобреннойМинистерством экономического развития и торговли РФ, по следующейсхеме:+----------------------------------------------------------------+¦ Наименование показателя ¦ Формула расчета ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рост объема реализации ¦ Стр.010ф.N 2 т.г. ¦¦ ¦ ------------------ ¦¦ ¦ Стр.010ф.N 2 п.г. ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рост собственного капитала ¦ Стр.(490+640+650)ф.N 1 т.г. ¦¦ ¦ ---------------------------- ¦¦ ¦ Стр.(490+640+650)ф.N 1 пр.г. ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Производительность труда в ¦ Стр.010ф.N 2 ¦¦ текущем году ¦ -------------------------- ¦¦ ¦ численность занятых в т.г. ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рост производительности труда ¦ Производительность труда т.г. ¦¦ ¦ ------------------------------¦¦ ¦ Производительность труда пр.г.¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рентабельность активов по ¦ Стр.140ф.N 2 - 150ф.N 2 ¦¦ чистой прибыли ¦ ------------------------- ¦¦ ¦ Ст.300ф.N 1 ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рентабельность всех операций по¦ Стр.140ф.N 2 - 150ф.N 2 ¦¦ чистой прибыли ¦ ------------------------------¦¦ ¦ Ст.010ф.N 2+090ф N 2+120ф N 2 ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Оборачиваемость ¦ Ст.10ф.N 2 ¦¦ функционирующего капитала ¦ -------------------------- ¦¦ ¦ Стр.(300-140+250)ф.N 1 ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Коэффициент текущей ликвидности¦ Ст.290 ¦¦ ¦ ---------------- ф N 1 ¦¦ ¦ ст.690-640-650 ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Рентабельность реализованной ¦ ст.050 ф.N 2 ¦¦ продукции к затратам на ее ¦ --------------- ¦¦ производство ¦ ст.020 ф.N 2 ¦+--------------------------------+-------------------------------¦¦ Коэффициент общей ¦ ст.010 ф.N 2 ¦¦ оборачиваемости активов ¦ -------------- ¦¦ ¦ ст.300 ф.N 1 ¦+----------------------------------------------------------------+ Список сокращений: ст. - строка; ф. - форма; т.г. - текущий год; пр.г. - предыдущий год. 6.2. Алгоритм подведения итогов конкурса по группам и номинациямследующий: Для организаций с численностью занятых свыше 300 человек. 6.2.1. В соответствии с пунктом 3.3. настоящего Положенияорганизации группируются по отраслевым подгруппам. 6.2.2. Осуществляется расчет каждого из показателей,перечисленных в пунктах 6.1.1. - 6.1.3. настоящего положения. 6.2.3. Для всех организаций находятся весовые коэффициентыкаждого из рассчитанных показателей. Весовой коэффициент определяетсякак отношение показателя к максимальному его значению в отраслевойподгруппе. 6.2.4. Полученные весовые коэффициенты группируются пономинациям, указанным в пунктах 6.1.1.-6.1.3. настоящего Положения. Вноминации "За наиболее динамичное развитие" из рассмотренияисключаются организации с отрицательным коэффициентом рентабельностипо чистой прибыли. 6.2.5. В каждой отраслевой подгруппе и по каждой номинациивыбираются организации, у которых значения весовых коэффициентов,рассчитанные в п. 6.2.3. максимальны. Для организаций с численностью занятых менее 300 человек. 6.2.6. Осуществляется расчет каждого из показателей,перечисленных в пунктах 6.1.2. и 6.1.5. 6.2.7. Для всех организаций находятся весовые коэффициентыкаждого из рассчитанных показателей. 6.2.8. Выбираются организации, у которых значения весовыхкоэффициентов максимальны. Для организаций, применяющих упрощенную систему налогообложения. 6.2.9. Осуществляется расчет каждого из показателей,перечисленных в пунктах 6.1.1., 6.1.2. и 6.1.5. 6.2.10. Для всех организаций находятся весовые коэффициентыкаждого из рассчитанных показателей. 6.2.11. Выбираются организации, у которых значения весовыхкоэффициентов максимальны. 6.3. В число победителей конкурса отбираются только теорганизации, которые не имеют задолженности перед бюджетами всехуровней и внебюджетными фондами (или она реструктурирована), а такжезадолженности по оплате труда. 7. ПОБЕДИТЕЛИ КОНКУРСА Для организаций с численностью занятых свыше 300 человек. 7.1. Победителями конкурса считаются организации, у которых суммавесовых коэффициентов по рассчитанным показателям в данной номинации,данной отраслевой подгруппы будет наибольшей. 7.2. Региональный диплом и статус "Лучшая организацияВладимирской области" получит организация, у которой общая суммавесовых коэффициентов во всех номинациях данной отраслевой группыбудет наибольшей. Для организаций с численностью занятых менее 300 человек. 7.3. Победителем в этой группе считается организация, у которойсумма весовых коэффициентов по показателям в номинации "За наиболеевысокую финансовую эффективность" окажется наибольшей. 7.4. Победителю в этой группе вручается региональный диплом иприсваивается статус "Самая эффективная организация Владимирскойобласти в сфере производства". Для организаций, применяющих упрощенную систему налогообложения. 7.5. Победителем в этой группе считается организация, у которойсумма весовых коэффициентов по показателям в номинациях "За наиболеевысокую финансовую эффективность" и "За наиболее динамичное развитие"окажется наибольшей. 7.6. Победителю в этой группе вручается региональный диплом иприсваивается статус "Самое эффективное малое предприятие Владимирскойобласти в сфере производства". 7.7. Вручение дипломов, памятных призов проводится вторжественной обстановке. Результаты конкурса публикуются в СМИ. 7.8. Организации, не отмеченные дипломами и грамотами, получаютсвидетельство участника. 8. ФИНАНСИРОВАНИЕ КОНКУРСА 8.1. Финансирование конкурса осуществляется за счет средстворганизаторов, участников и спонсоров. 8.2. Взносы за участие в конкурсе перечисляются на текущий счетТПП Владимирской области и расходуются на: - разработку и изготовление документации (свидетельств участниковконкурса, почетных дипломов, грамот), памятных призов и др.; - проведение рекламной кампании в средствах массовой информацииоб организации и проведении конкурса "Лучшие организации Владимирскойобласти"; - проведение экспертизы представленных на конкурс документов; - распространение методических, справочных материалов об условияхучастия в областном конкурсе; - оплату услуг связи; - проведение процедуры награждения победителей конкурса; - премирование участников конкурса. Приложение к положению об областном конкурсе "Лучшие организации Владимирской области" ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ Президенту ТПП Владимирской области Е.Б.ЛимоновуНаименование организацииЮридический адрес, контактный телефонРуководитель, тел. руководителяЗам. руководителя, тел. заместителя;Организационно-правовая формаФорма собственностиОтраслевая принадлежность (по перечню "Положение:")Численность занятых прошедшего года, текущего года Прошу включить организацию в состав участников областногоконкурса "Лучшие организации Владимирской области". Необходимыедокументы (ф.N1 и ф.N2 бухгалтерской отчетности, копия платежногопоручения) прилагаются. Руководитель, должность, число, подпись